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‘合作公司’新闻 4个
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HD现代提前支付3762亿韩元材料款给合作公司迎接中秋节HD现代在中秋节前夕将提前支付3762亿韩元的材料款给合作公司。 据行业消息，HD现代重工将支付约1394亿韩元，HD现代三湖将支付约865亿韩元，HD现代电气将支付约711亿韩元，HD现代油库等炼油部门将支付约388亿韩元，HD现代海洋发动机将支付约266亿韩元，HD现代海洋解决方案将支付约138亿韩元。各公司计划将支付日期提前最多12天。 HD现代每年在春节和中秋节前都会提前支付合作公司的材料款。去年春节，HD现代曾提前支付5800亿韩元的材料款。通过这一措施，合作公司在节日前夕面临的返乡费用和奖金等资金需求将得到更顺畅的管理。 HD现代相关人士表示：“我们正在实施多项支持政策，以促进与合作公司的共同发展，希望此次提前支付能帮助创造稳定的经营环境和确保流动性。” 此外，HD现代的五家子公司在10日与第一、第二、第三层级的合作公司签署了“共生合作共同协议”，决定在支付合作公司款项时全部采用现金及现金等价物进行结算。此举旨在建立公平的交易秩序，同时通过金融、生产力、安全、技术等多方面的支持，提升合作公司的竞争力，扩大共生合作的效果。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-09-17 22:20:00 -
韩进：东首尔中心发现倒地的合作公司员工治疗中去世韩进公司在东首尔中心进行商品搬运工作的合作公司员工被发现倒地，随后被送往医院，但最终不治身亡。韩进于14日通过金融监督院电子公示系统（DART）发布公告，称在首尔松坡区长池洞东首尔中心工作的合作公司员工在商品搬运作业中倒地，被送往医院后治疗无效去世。公司表示，目前尚未确认死因，警方和劳动部将对现场进行调查，以查明事故的具体经过。根据《工业安全卫生法》，是否属于重大事故将根据相关机构的调查结果来决定。韩进表示：“目前已停止事故发生现场的作业，正在确认详细情况，并将积极配合相关机构的调查，采取必要的后续措施。”同时表示：“我们为逝者祈祷，并向其家属致以深切的慰问。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-15 04:28:00 -
大宇建设实施合作公司安全等级制，优秀企业投标加分大宇建设正式实施“合作公司安全等级制”，对合作公司的安全管理能力进行评估，并提供投标激励。 大宇建设于7日宣布，从本月起实施合作公司安全等级制，以增强合作公司的安全管理能力，推广以安全为中心的建筑文化。 合作公司安全等级制是对合作公司的安全管理水平进行客观评估，向安全优秀的合作公司提供投标激励，而对安全管理不达标的合作公司则逐步限制其投标资格。 评估将基于现场安全评估和总部安全评估，并综合反映信用评估公司的安全等级，评估合作公司的安全水平。安全等级优秀的合作公司将获得投标金额加分等激励，而安全等级较低的合作公司则将面临投标限制等惩罚。 这一制度的意义在于，突破了以价格为中心的合作公司选择方式，将安全管理能力纳入评估。优先谈判对象的选择时，将在投标金额中扣除安全等级激励金额，计算评估金额。 但最终合同将以实际投标金额为基础签订，结构上兼顾合作公司的价格竞争力和安全管理能力。 在建筑现场安全管理责任日益增强的背景下，合作公司的安全能力已成为决定总承包商业务风险和现场竞争力的关键标准。 大宇建设在实施安全等级制的同时，也在扩大与合作公司的共生合作。每年举办优秀合作公司共同成长座谈会，分享经营方向和制度改进事项，并向优秀合作公司提供合同优先权、投标参与权、合同履行保证金减免等福利。 此外，还运营共生发展基金，为合作公司减轻资金负担提供低利率金融支持。最近还新设立了支持合作公司员工子女奖学金和产子祝贺礼品的制度。 大宇建设相关人士表示：“安全是与合作公司共同创造的最重要价值”，并表示：“今后将持续推进各种支持和制度改进，以提升合作公司的安全能力。” 他还补充道：“将扩大金融、福利、教育等实质性共生项目，打造与合作公司共同成长的建筑生态系统。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-07 22:44:00 -
新世界百货将合作公司ESG支持扩大至20家新世界百货宣布将中小合作公司的环境、社会和治理（ESG）管理能力的支持对象扩大至20家，支持力度翻倍。计划通过教育、现场咨询、评估和认证，以及金融和产品开发、市场拓展等多方面帮助合作公司实现实质性增长。 新世界百货于23日表示，将与共同成长委员会合作的“合作公司ESG支持项目”参与企业数量从原来的10家增加至20家。 该项目针对缺乏专业人员和相关系统的中小合作公司，提供从ESG教育到现场咨询、评估、优秀企业认证的全流程支持。支持将持续到年底。 新世界百货解释称，随着ESG管理成为评估企业竞争力和交易稳定性的主要标准，合作公司的参与需求也在增加。 经过评估被选为优秀企业的合作公司，将获得共同成长委员会名义的“ESG优秀中小企业确认书”。获得确认书的企业可享受银行利率优惠、海外拓展、研发支持等激励措施。 在百货店入驻的优秀合作公司还将获得单独的成长项目支持。通过线上线下促销活动、产品开发咨询、门店运营经验传授等方式，支持品牌竞争力和销售额的提升。 实际上，去年被评为ESG优秀企业的光州和全南地区饮食品牌“巴里埃”，在参与该项目后，ESG管理诊断指标提高了两倍以上。随后在新世界百货的支持下，与当地网红合作并进行社交媒体宣传，结果在两个月内销售额比去年同期增长了约27%。 今年参与的企业包括光州和全南地区的零售公司“达尔达紫菜包饭”、环境咨询公司“绿色波浪”、室内建筑设计公司“YES设计”等。 新世界百货计划将ESG支持项目不仅限于评估和认证，而是作为一个连接产品竞争力提升、品牌知名度提高和市场拓展的合作公司成长项目。 新世界百货相关人士表示：“合作公司是我们共同实现可持续增长的核心伙伴”，并表示：“未来将通过ESG支持项目继续支持合作公司的竞争力提升，并计划将支持对象扩大至30家以上，让更多合作公司能够建立可持续增长的基础。” 此外，新世界百货在今年3月获得了全球环境管理认证机构碳信息披露项目（CDP）颁发的“碳管理特别奖”。 CDP是2000年在英国成立的全球非营利机构，针对全球主要城市和上市公司请求并评估气候变化、水资源、塑料等环境相关信息的世界顶级ESG评估机构。 新世界百货正在进行实际业务场所的碳减排技术投资，并在所有门店扩展碳中和基础设施。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-06-23 19:44:00
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HD现代提前支付3762亿韩元材料款给合作公司迎接中秋节
HD现代在中秋节前夕将提前支付3762亿韩元的材料款给合作公司。 据行业消息，HD现代重工将支付约1394亿韩元，HD现代三湖将支付约865亿韩元，HD现代电气将支付约711亿韩元，HD现代油库等炼油部门将支付约388亿韩元，HD现代海洋发动机将支付约266亿韩元，HD现代海洋解决方案将支付约138亿韩元。各公司计划将支付日期提前最多12天。 HD现代每年在春节和中秋节前都会提前支付合作公司的材料款。去年春节，HD现代曾提前支付5800亿韩元的材料款。通过这一措施，合作公司在节日前夕面临的返乡费用和奖金等资金需求将得到更顺畅的管理。 HD现代相关人士表示：“我们正在实施多项支持政策，以促进与合作公司的共同发展，希望此次提前支付能帮助创造稳定的经营环境和确保流动性。” 此外，HD现代的五家子公司在10日与第一、第二、第三层级的合作公司签署了“共生合作共同协议”，决定在支付合作公司款项时全部采用现金及现金等价物进行结算。此举旨在建立公平的交易秩序，同时通过金融、生产力、安全、技术等多方面的支持，提升合作公司的竞争力，扩大共生合作的效果。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-09-17 22:20:00 -
韩进：东首尔中心发现倒地的合作公司员工治疗中去世
韩进公司在东首尔中心进行商品搬运工作的合作公司员工被发现倒地，随后被送往医院，但最终不治身亡。韩进于14日通过金融监督院电子公示系统（DART）发布公告，称在首尔松坡区长池洞东首尔中心工作的合作公司员工在商品搬运作业中倒地，被送往医院后治疗无效去世。公司表示，目前尚未确认死因，警方和劳动部将对现场进行调查，以查明事故的具体经过。根据《工业安全卫生法》，是否属于重大事故将根据相关机构的调查结果来决定。韩进表示：“目前已停止事故发生现场的作业，正在确认详细情况，并将积极配合相关机构的调查，采取必要的后续措施。”同时表示：“我们为逝者祈祷，并向其家属致以深切的慰问。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-15 04:28:00 -
大宇建设实施合作公司安全等级制，优秀企业投标加分
大宇建设正式实施“合作公司安全等级制”，对合作公司的安全管理能力进行评估，并提供投标激励。 大宇建设于7日宣布，从本月起实施合作公司安全等级制，以增强合作公司的安全管理能力，推广以安全为中心的建筑文化。 合作公司安全等级制是对合作公司的安全管理水平进行客观评估，向安全优秀的合作公司提供投标激励，而对安全管理不达标的合作公司则逐步限制其投标资格。 评估将基于现场安全评估和总部安全评估，并综合反映信用评估公司的安全等级，评估合作公司的安全水平。安全等级优秀的合作公司将获得投标金额加分等激励，而安全等级较低的合作公司则将面临投标限制等惩罚。 这一制度的意义在于，突破了以价格为中心的合作公司选择方式，将安全管理能力纳入评估。优先谈判对象的选择时，将在投标金额中扣除安全等级激励金额，计算评估金额。 但最终合同将以实际投标金额为基础签订，结构上兼顾合作公司的价格竞争力和安全管理能力。 在建筑现场安全管理责任日益增强的背景下，合作公司的安全能力已成为决定总承包商业务风险和现场竞争力的关键标准。 大宇建设在实施安全等级制的同时，也在扩大与合作公司的共生合作。每年举办优秀合作公司共同成长座谈会，分享经营方向和制度改进事项，并向优秀合作公司提供合同优先权、投标参与权、合同履行保证金减免等福利。 此外，还运营共生发展基金，为合作公司减轻资金负担提供低利率金融支持。最近还新设立了支持合作公司员工子女奖学金和产子祝贺礼品的制度。 大宇建设相关人士表示：“安全是与合作公司共同创造的最重要价值”，并表示：“今后将持续推进各种支持和制度改进，以提升合作公司的安全能力。” 他还补充道：“将扩大金融、福利、教育等实质性共生项目，打造与合作公司共同成长的建筑生态系统。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-07 22:44:00 -
新世界百货将合作公司ESG支持扩大至20家
新世界百货宣布将中小合作公司的环境、社会和治理（ESG）管理能力的支持对象扩大至20家，支持力度翻倍。计划通过教育、现场咨询、评估和认证，以及金融和产品开发、市场拓展等多方面帮助合作公司实现实质性增长。 新世界百货于23日表示，将与共同成长委员会合作的“合作公司ESG支持项目”参与企业数量从原来的10家增加至20家。 该项目针对缺乏专业人员和相关系统的中小合作公司，提供从ESG教育到现场咨询、评估、优秀企业认证的全流程支持。支持将持续到年底。 新世界百货解释称，随着ESG管理成为评估企业竞争力和交易稳定性的主要标准，合作公司的参与需求也在增加。 经过评估被选为优秀企业的合作公司，将获得共同成长委员会名义的“ESG优秀中小企业确认书”。获得确认书的企业可享受银行利率优惠、海外拓展、研发支持等激励措施。 在百货店入驻的优秀合作公司还将获得单独的成长项目支持。通过线上线下促销活动、产品开发咨询、门店运营经验传授等方式，支持品牌竞争力和销售额的提升。 实际上，去年被评为ESG优秀企业的光州和全南地区饮食品牌“巴里埃”，在参与该项目后，ESG管理诊断指标提高了两倍以上。随后在新世界百货的支持下，与当地网红合作并进行社交媒体宣传，结果在两个月内销售额比去年同期增长了约27%。 今年参与的企业包括光州和全南地区的零售公司“达尔达紫菜包饭”、环境咨询公司“绿色波浪”、室内建筑设计公司“YES设计”等。 新世界百货计划将ESG支持项目不仅限于评估和认证，而是作为一个连接产品竞争力提升、品牌知名度提高和市场拓展的合作公司成长项目。 新世界百货相关人士表示：“合作公司是我们共同实现可持续增长的核心伙伴”，并表示：“未来将通过ESG支持项目继续支持合作公司的竞争力提升，并计划将支持对象扩大至30家以上，让更多合作公司能够建立可持续增长的基础。” 此外，新世界百货在今年3月获得了全球环境管理认证机构碳信息披露项目（CDP）颁发的“碳管理特别奖”。 CDP是2000年在英国成立的全球非营利机构，针对全球主要城市和上市公司请求并评估气候变化、水资源、塑料等环境相关信息的世界顶级ESG评估机构。 新世界百货正在进行实际业务场所的碳减排技术投资，并在所有门店扩展碳中和基础设施。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-06-23 19:44:00
