年末人事变动季即将来临，七位金融控股集团旗下保险公司的首席执行官（CEO）面临任期到期。尤其是KB金融在现任会长的基础上选择新的会长候选人，使得保险子公司代表的连任问题备受关注。

据金融界消息，正文哲KB人寿代表、具本旭KB财险代表、姜炳寬新韩EZ损害保险代表、南宫元 하나生名代表、裴成完 하나损害保险代表、朴炳熙NH农协人寿代表、宋春洙NH农协损害保险代表的任期将在今年年底结束。

KB金融的子公司最受关注。KB金融会长候选人推荐委员会将现任会长杨钟熙替换为李在根，推荐其为下一任会长的最终候选人。在新会长体制即将成立之际，子公司的任命是否会有所变化成为关注焦点。李在根预计将在11月的临时股东大会上进行任命程序。

自2024年起领导KB财险的具代表已经连任一次。尽管在任期间净利润有所下降，但其在长期人寿保险市场的市场份额提升也得到了认可。值得注意的是，具代表在杨会长上任后的首次子公司人事中，未经过副总裁的任命直接被提拔为代表，这引发了对新会长候选人人事构想的关注。

正文哲KB人寿代表今年将结束其首个两年任期。考虑到KB金融子公司CEO通常适用的“首任两年，之后一年连任”的惯例，连任的可能性被提及。然而，KB人寿的净利润连续两年下降，这可能成为评估的变量。

姜炳寬新韩EZ损害保险代表也面临年末任期到期。自2022年上任以来，姜代表一直领导着数字损害保险公司新韩EZ损害保险，预计将同时评估其在建立业务基础方面的成就以及自上任以来未能实现盈利的业绩。

在 하나金融旗下的保险公司中，南宫元 하나生名代表和裴成完 하나损害保险代表的任期也将结束。两位代表均通过连任延续了任期。虽然 하나生名今年的净利润有所下降，但保险部门的损益有所改善。考虑到 하나损害保险的汽车保险损失率和不足的保险合同利润（CSM），能否摆脱亏损将成为主要评估标准。

NH农协金融旗下的NH农协人寿的朴炳熙代表和NH农协损害保险的宋春洙代表也在年末人事变动中。两人自去年上任以来一直领导公司。NH农协金融子公司的CEO在首个一年任期后决定是否连任，因此此次的去留将根据集团的经营业绩评估和人事方针来决定。

金融界人士表示：“保险业是一个需要时间才能取得成果的领域”，并指出“在判断代表是否更换时，不应仅仅依据任期，还应综合考虑经营业绩和专业性。”