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凯文·沃什将出售价值25亿韩元的쿠팡股票并辞去董事职务凯文·沃什即将担任美国联邦储备委员会（美联储）新任主席，决定大规模出售其在쿠팡母公司쿠팡아이앤씨的部分股票。 根据美国证券交易委员会（SEC）于16日（当地时间）发布的公告，沃什主席已申报出售其持有的10万2363股쿠팡 A型普通股。 此次出售的股票是沃什自2021年8月至2025年6月期间，因担任쿠팡董事会成员而获得的四次限制性股票（RSU）补偿。根据申报文件，拟出售股票的市场价值约为168万1998美元（约合25亿2000万韩元）。 此次出售被解读为消除沃什担任美联储主席后可能出现的利益冲突。美联储的伦理规定禁止主席和董事持有个别公司的股票。 不过，沃什仍持有约45万9000股쿠팡股票，此次出售的股份占其总持股的约22.3%。 为了减少市场冲击，沃什似乎采取了分批出售的方式，未来可能会继续申报出售其余股份。 沃什自2019年10月起担任쿠팡董事，但在13日获得美联储主席的参议院确认后辞去了董事职务。 쿠팡在公告中表示，沃什的辞职是因其即将担任美联储主席，而非因与公司的运营、政策或做法存在分歧。 此外，沃什是化妆品公司雅诗兰黛的继承人罗纳德·洛德的女婿，被认为是历任美联储主席中最富有的一位。根据4月公开的财产申报，沃什及其配偶共同持有的资产至少为2亿美元（约合3000亿韩元）。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-05-17 20:03:00 -
POSCO面临创立58年来首次罢工危机POSCO正面临创立58年来首次罢工危机。围绕POSCO合作公司员工的直接雇佣问题，冲突已从分包工会蔓延至母公司工会。这一局势被认为是张仁华POSCO集团会长在任期最后一年面临的重大考验。 11日，业界消息称，最近在POSCO浦项和光阳钢铁厂内，部分合作公司员工拒绝上班，导致现场运营受到影响。拒绝上班的员工包括被提及为S职群转岗对象的POTL和PSC等部分合作公司员工，目前POSCO已紧急调派直聘员工替代他们。 在直接雇佣推进过程中，因工龄承认、工资体系改革、绩效奖金适用等问题，分包工会的不满情绪引发了现场的反抗。 POSCO上个月通过浦项和光阳钢铁厂的共生协商会宣布将直接雇佣7000名合作公司员工，并公开了具体的招聘方式、条件和待遇体系。新设立了证明现场作业专业性的“作业协同(S)职群”，并将晋升体系设定为从S1到S7的七个等级。对此，现场员工对工龄被压低和工资减少表示担忧。 母公司工会对此也表达了强烈不满。韩国劳动组合总联合会所属的POSCO工会当天向中央劳动委员会申请劳动争议调解，并准备进行总罢工。因为在6日的劳资共同合议体会议上，双方未能找到共识。在此过程中，工会要求管理层道歉并提出补偿方案，但公司方面未予接受，导致冲突升级。 不过，工会方面表示，仍然优先考虑通过对话解决问题，而非立即进行全面罢工。POSCO工会相关人士表示：“POSCO的竞争力在于劳资关系，因此我们将尽量通过对话解决问题。”他还表示：“如果在调解期间公司能提出积极的方案，缩小分歧，我们可以继续对话；但如果没有，则将逐步进入罢工程序。” POSCO也表示将尽最大努力进行谈判，以避免最坏的罢工局面。POSCO相关人士表示：“我们正在协调与直接雇佣相关的劳资共同合议体的意见，将继续与工会保持沟通。” 自1968年创立以来，POSCO一直保持无全面罢工的生产体系，是典型的无争议企业。因此，业界普遍认为，如果此次冲突真的演变为总罢工，将对张会长的领导体制造成相当大的压力。 尤其是张会长自上任以来一直强调“现场中心管理”和“组织稳定化”，因此此次劳资冲突的处理结果可能会影响他的连任。 一位业界人士表示：“钢铁行业由于其连续性工艺的特性，部分现场的动荡会对生产效率和盈利能力产生重大影响。”他还指出：“直接雇佣问题不仅是简单的人事冲突，还可能扩展为工人之间的冲突和生产延误的担忧，这对张仁华会长来说也是不小的负担。”
2026-05-12 01:16:44
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凯文·沃什将出售价值25亿韩元的쿠팡股票并辞去董事职务
凯文·沃什即将担任美国联邦储备委员会（美联储）新任主席，决定大规模出售其在쿠팡母公司쿠팡아이앤씨的部分股票。 根据美国证券交易委员会（SEC）于16日（当地时间）发布的公告，沃什主席已申报出售其持有的10万2363股쿠팡 A型普通股。 此次出售的股票是沃什自2021年8月至2025年6月期间，因担任쿠팡董事会成员而获得的四次限制性股票（RSU）补偿。根据申报文件，拟出售股票的市场价值约为168万1998美元（约合25亿2000万韩元）。 此次出售被解读为消除沃什担任美联储主席后可能出现的利益冲突。美联储的伦理规定禁止主席和董事持有个别公司的股票。 不过，沃什仍持有约45万9000股쿠팡股票，此次出售的股份占其总持股的约22.3%。 为了减少市场冲击，沃什似乎采取了分批出售的方式，未来可能会继续申报出售其余股份。 沃什自2019年10月起担任쿠팡董事，但在13日获得美联储主席的参议院确认后辞去了董事职务。 쿠팡在公告中表示，沃什的辞职是因其即将担任美联储主席，而非因与公司的运营、政策或做法存在分歧。 此外，沃什是化妆品公司雅诗兰黛的继承人罗纳德·洛德的女婿，被认为是历任美联储主席中最富有的一位。根据4月公开的财产申报，沃什及其配偶共同持有的资产至少为2亿美元（约合3000亿韩元）。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-05-17 20:03:00 -
POSCO面临创立58年来首次罢工危机
POSCO正面临创立58年来首次罢工危机。围绕POSCO合作公司员工的直接雇佣问题，冲突已从分包工会蔓延至母公司工会。这一局势被认为是张仁华POSCO集团会长在任期最后一年面临的重大考验。 11日，业界消息称，最近在POSCO浦项和光阳钢铁厂内，部分合作公司员工拒绝上班，导致现场运营受到影响。拒绝上班的员工包括被提及为S职群转岗对象的POTL和PSC等部分合作公司员工，目前POSCO已紧急调派直聘员工替代他们。 在直接雇佣推进过程中，因工龄承认、工资体系改革、绩效奖金适用等问题，分包工会的不满情绪引发了现场的反抗。 POSCO上个月通过浦项和光阳钢铁厂的共生协商会宣布将直接雇佣7000名合作公司员工，并公开了具体的招聘方式、条件和待遇体系。新设立了证明现场作业专业性的“作业协同(S)职群”，并将晋升体系设定为从S1到S7的七个等级。对此，现场员工对工龄被压低和工资减少表示担忧。 母公司工会对此也表达了强烈不满。韩国劳动组合总联合会所属的POSCO工会当天向中央劳动委员会申请劳动争议调解，并准备进行总罢工。因为在6日的劳资共同合议体会议上，双方未能找到共识。在此过程中，工会要求管理层道歉并提出补偿方案，但公司方面未予接受，导致冲突升级。 不过，工会方面表示，仍然优先考虑通过对话解决问题，而非立即进行全面罢工。POSCO工会相关人士表示：“POSCO的竞争力在于劳资关系，因此我们将尽量通过对话解决问题。”他还表示：“如果在调解期间公司能提出积极的方案，缩小分歧，我们可以继续对话；但如果没有，则将逐步进入罢工程序。” POSCO也表示将尽最大努力进行谈判，以避免最坏的罢工局面。POSCO相关人士表示：“我们正在协调与直接雇佣相关的劳资共同合议体的意见，将继续与工会保持沟通。” 自1968年创立以来，POSCO一直保持无全面罢工的生产体系，是典型的无争议企业。因此，业界普遍认为，如果此次冲突真的演变为总罢工，将对张会长的领导体制造成相当大的压力。 尤其是张会长自上任以来一直强调“现场中心管理”和“组织稳定化”，因此此次劳资冲突的处理结果可能会影响他的连任。 一位业界人士表示：“钢铁行业由于其连续性工艺的特性，部分现场的动荡会对生产效率和盈利能力产生重大影响。”他还指出：“直接雇佣问题不仅是简单的人事冲突，还可能扩展为工人之间的冲突和生产延误的担忧，这对张仁华会长来说也是不小的负担。”
2026-05-12 01:16:44
