韩大熙市长在3日强调：“快速变化的行政环境中，公务员的能力是军浦的竞争力。” 当天，韩市长表示：“根据民选第9届市政方向，制定了包含未来五年公务员人才培养方案的《民选第9届军浦市地方公务员教育培训基本计划》。” 韩市长将加强公务员能力，以应对快速变化的行政环境，提高市民感受到的行政服务水平。 此次计划以“为市民生活带来变化，成长的军浦人才”为愿景，重点强化公务员能力，以实现民选第9届市政口号“快速而确实的变化，以市民为中心的军浦”。 韩市长将公务员人才设定为四种类型：关注市民的“共感人才”、推动变化的“执行人才”、为未来做准备的“专业人才”、共同解决问题的“协作人才”。 特别是，计划将脱离以往统一的公务员培训，导入符合职级角色和职业阶段的“分级培训体系”。 新入职及9级公务员将重点强化组织适应和基本实务，8级公务员将专注于职务专业性和工作改善，7级公务员将强化政策规划和问题解决，6级公务员将提升领导力和组织管理，5级及以上公务员将重点培养战略思维和政策决策能力。 韩市长表示，将为公务员提供系统的培训和成长机会，使其在当前职级上具备必要的工作能力，同时为下一个职业阶段做好准备。 还将加强针对管理者世代交替的培训。 韩市长预计未来五年将有约132名公务员退休，其中5、6级公务员将占约85%。因此，计划集中为新任团队长和预定团队长开展“6级管理者领导力培训”。 培训将围绕管理者的角色与责任、员工辅导、绩效管理、世代沟通、冲突管理等内容进行，以增强组织管理和领导力能力。 新入职公务员的培训将从以往的机构介绍转变为以实务为中心的入职培训。 培训课程将包括公务员价值观和军浦市政的理解、公文写作、预算·会计·法律、民众应对、组织文化、前辈公务员指导等，以支持新员工的组织适应和行政实务能力提升。 为应对生成型人工智能（AI）普及等行政环境变化，还将扩大全体员工的AI实务培训。 培训将逐步开展包括AI基本理解与伦理、资料搜索·文档撰写、数据分析、工作自动化、政策规划·创意发掘等实际行政工作可用的实操培训。 同时，还将进行关于个人信息和安全等安全使用AI的培训。 市民们对这次公务员教育培训基本计划反应积极。 一位市民表示：“行政环境快速变化，公务员也应持续提升专业性，才能让市民享受到更便捷和快速的行政服务。”他还表示：“特别是对AI的应用和现场实务培训的加强，令人期待。” 另一位市民则表示：“希望公务员的培训不仅仅是为了培训而培训，而是能够在实际民众和政策现场为市民提供帮助。” 韩大熙市长补充道：“我们将为员工在各自岗位上提升专业性和执行变革提供系统的培训和成长机会。” 此外，韩市长表示，未来将通过年度实施计划具体化职级培训和自我规划培训，并持续检查培训成果。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

中国企业办公室正在迅速引入实际处理工作的人工智能（AI）“数字员工”。 大型家电企业海尔于今年5月推出了名为“智小能”的自有AI代理。海尔将智小能应用于研发、制造、供应链、销售和服务等核心业务。截止到7月底，已有超过6万名员工拥有个人“数字伙伴”，这些AI不仅限于简单的问答，而是能够独立执行工作流程。 海尔还允许员工自行创建和使用AI。员工只需描述所需的工作，智小能便能生成相应的应用程序。至今已创建262个个人AI代理。采购部门的员工利用AI应用分析过去的销售量、实时订单和市场数据，以决定补货数量。过去这一过程需要约1小时，而引入AI后缩短至5分钟。仓库管理人员也开发了检查仓库使用情况和异常的AI应用，将检查时间从4小时缩短至10分钟。 乳制品公司蒙牛选拔了200名员工，寻找可以用AI解决的工作。在此过程中，创建了45个AI数字员工，分配到研发、生产、供应链和销售等岗位。蒙牛的一名牧场管理人员将两本关于奶牛疾病的专业书籍输入AI知识库，并结合自身经验创建了奶牛精准诊断AI。当牧场出现集体健康异常时，AI能够分析症状并提出应对方案。过去，外部专家到达现场需要1.5天，而利用AI后，诊断和应对方案在1小时内即可得出。 拥有多个化妆品品牌的上海家化在供应链、品牌营销等9个部门引入了AI代理。上海家化在多个互联网购物平台上运营商店，曾投入大量人力进行供应链管理。引入AI后，月度账单分析所需时间从2天缩短至15分钟，基础数据的编写时间从1天缩短至2分钟。结果，AI实际上承担了物流结算的角色。AI分析了仓储费、人工费、快递费等7种账单，月度分析从5天缩短至20分钟。上海家化首席技术官（CTO）表示：“AI不仅是简单的效率工具，更接近于拥有明确数据权限和工作范围的数字员工。” 太阳能企业晶科能源在财务、信息技术（IT）、知识产权和生产等工作中持续使用AI。晶科能源的财务负责人表示：“利用AI可以将每月财务数据整理的时间从原来的3小时缩短至15分钟。”他进一步指出：“AI知识丰富，但在工作上像个笨拙的新员工，只要告诉它规则和方法，就能迅速掌握。” 根据市场调研机构易观分析的数据，中国主要AI办公代理的月访问量从今年3月的2000万次增长到6月的6000万次。中国通信工业协会数据中心委员会预测，中国企业用AI代理市场规模将从2025年的212亿元增长到2026年的449亿元，并在2029年超过3320亿元（约合68万亿元）。预计2024年至2029年间，年均增长率将达到107%。

优进集团旗下的优进企业于20日表示，利用生成型人工智能（AI），通过员工自主开发所需程序的'Vibe Coding'，正在增强以业务为中心的AI应用能力。 优进企业自5月起，由IT规划团队主办，运营了为期约两个月的'AI创新TF Vibe Coding项目'。此次项目共有13个团队的员工参与，完成了21个项目。 Vibe Coding是一种开发方式，员工通过自然语言向生成型AI描述所需功能，并在AI生成的代码基础上进行修改和完善，最终完成程序。即使没有专业编码经验的员工，也能利用AI将创意转化为实际服务。 此次项目不仅限于学习AI的使用方法，而是让业务员工在工作过程中直接发现改进课题，并利用AI实现这些课题。员工们基于各自的实际经验，具体化了提高工作效率的各种想法，包括重复性工作、信息管理和现场运营等。 为了提高没有编码经验的员工的项目完成度，优进IT服务的5名导师参与其中。导师们全程支持从创意构思和规划到程序开发的各个环节，帮助业务员工进行基于AI的开发。 在7月，参与员工还举行了成果展示的演示日。通过高管评审和参与者评价等方式，选出了优秀项目，优进企业正在推动将这些优秀项目及具有实际应用潜力的成果应用于实际工作中。 此次项目的意义在于，突破了以AI专业人才或IT部门为中心的传统方式，让最了解业务的员工利用AI直接解决问题。这是将AI作为实际工作流程改进工具的尝试，而不仅仅是简单的工作辅助工具。 优进企业计划借此项目持续增强员工的AI应用能力。将与优进IT服务合作，建立AI公共基础设施，同时运营更多的Vibe Coding课程，将以业务为中心的AI应用文化扩展到整个组织。 优进企业相关人士表示：“超越理解AI原理的层面，让员工能够直接应用于自己的工作，并创造实际成果是非常重要的。未来，我们将继续在整个组织内推广基于AI的工作创新文化。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

OpenAI于近日宣布推出'ChatGPT Work'，该服务基于最新的前沿模型GPT-5.6和Codex开发，能够从多个应用程序和文件中收集所需信息，生成文档、电子表格、演示文稿和网络应用等完整成果。该服务支持插件、内置浏览器、计算机使用和预约任务功能，使用户在离开工作岗位时也能完成重复性工作或长时间项目。 性能方面也有所提升。在评估长时间专业工作能力的'代理的最后考试'中，GPT-5.6 Sol获得53.6分，比Claude Fable 5高出13.1分。在评估编码性能的'人工分析编码代理指数'中，得分为80分。在Browscomf和OSWorld 2.0等主要知识工作基准测试中也表现出色。 ChatGPT Work与Slack、Microsoft Teams、Google Drive、电子邮件、日历和客户关系管理(CRM)等工作工具集成，能够提取所需信息并执行任务。它可以分析客户反馈，整理产品创意，或根据电子邮件内容自动更新演示文稿，从而实现重复工作的自动化。 OpenAI还以测试版形式发布了制作互动网站和网络应用的'Sites'功能。用户可以创建实时仪表板、项目管理工具和内部门户，并通过URL进行分享。 从即日起，ChatGPT Work将在网络和移动平台上逐步向专业、企业和教育用户提供，未来将扩展到Plus和商业用户。 OpenAI韩国总负责人金京勋表示：“ChatGPT Work不仅是回答问题的AI，更是理解用户上下文并与用户共同完成实际工作的伙伴。我们将支持企业和个人摆脱重复性工作，专注于更重要的问题解决。” 另一方面，根据移动指数iGAworks的数据，OpenAI的ChatGPT在今年上半年以534万次的安装量位居新安装应用程序第一。 ※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

【经济日报】Saltware（代表李正根）推出生成型AI安全解决方案“Sapie-Guardian”，进军公共和企业市场。随着企业对生成型AI的采用增加，Saltware提出通过控制提示和数据输入输出来减少敏感信息泄露的安全策略。Saltware宣布将参加5月6日至8日在首尔COEX举行的“AI EXPO KOREA 2026”。在此次展会上，将展示基于AI DLP的安全解决方案“Sapie-Guardian”，以及生成型AI安全战略和数据平台相关业务方向。Sapie-Guardian旨在减少生成型AI使用过程中可能出现的数据泄露风险。它在LLM的输入和输出阶段以及整个数据处理过程中应用基于政策的过滤和验证，集成提供提示控制、响应控制、输入输出数据过滤和AI使用政策管理功能。最近，企业和公共机构在扩大生成型AI的引入时面临新的安全挑战。员工在外部AI服务中输入工作文件或客户信息等敏感数据时，可能会导致信息泄露风险。相反，AI生成的回答中可能包含不当信息或违反规定的可能性。Sapie-Guardian旨在提前检测和阻止这些风险。Saltware在此次展会上介绍了生成型AI环境中可能出现的数据泄露场景和应对方案。计划通过实际数据控制过程演示，让企业负责人了解如何将AI安全体系应用于工作环境。Saltware不仅限于单一解决方案的销售，还以其自有AI品牌“FitSapie”为中心扩展业务。通过与Databricks的合作，Saltware加强了数据收集和综合分析基础。通过此举，Saltware计划连接数据平台和AI服务，并构建包括安全控制在内的综合业务结构。Saltware还强调其在云管理服务（MSP）方面的经验。Saltware基于其云运营经验，强化了从数据平台构建到AI模型应用和运营管理的端到端业务结构。支持企业从生成型AI引入的初期阶段到安全运营。此次展会预计将成为确认生成型AI安全需求的舞台。去年企业的关注点集中在AI引入的可能性上，今年则转向实际工作应用和安全控制。尤其是公共机构和金融制造领域，由于数据监管和内部控制要求较高，AI DLP和基于政策的控制解决方案的需求可能会增加。关键在于实际工作环境中的适用性。生成型AI安全解决方案如果过于严格会降低工作效率，而控制过于宽松则难以防止信息泄露。Saltware能否提供符合行业规定和工作流程的精细政策设置，将成为市场扩展的关键因素。Saltware相关人士表示：“Sapie-Guardian提供了同时满足生成型AI使用和安全控制的环境”，并表示“我们将扩大结合数据平台和AI服务的业务模式，以便企业和公共机构能够安全地引入生成型AI。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。